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HCN - Coordenador de Facilities

Descrição da vaga

O coordenador de facilities exerce uma função planejar e coordenar as atividades relacionadas à infraestrutura física e manutenção predial, garantindo segurança, continuidade operacional, conformidade com normas técnicas e regulamentares e o funcionamento adequado de instalações, sistemas e equipamentos.


Salário: R$ 5.384,00

Jornada: 220h (seg-a-sex)

Modalidade: Presencial

Responsabilidades e atribuições

  • Programar manutenções preventivas de infraestrutura, utilizando o sistema padronizado para garantir a segurança operacional e o correto funcionamento da unidade.
  • Trabalhar em conjunto com engenheiros, arquitetos e demais áreas técnicas para planejar, executar e acompanhar projetos de obras, reformas e ampliações, assegurando qualidade, prazos e orçamento.
  • Realizar relatórios técnicos e situacionais utilizando de análises técnicas quanto ao cumprimento de normas e qualidade da infraestrutura, para acompanhamento e garantia de melhorias contínuas
  • Monitorar indicadores qualitativos e quantitativos, utilizando os dados gerados pelos sistemas padronizados, para alimentar os sistemas de monitoramentos externos e a realização de análise crítica para melhoria contínua.
  • Realizar o planejamento e execução de manutenções programadas do setor em conformidade com o planejamento da gerência, utilizando-se do plano de manutenção e sistema padronizado para garantir a evidência da execução e seus indicadores.
  • Realizar o monitoramento dos contratos sob responsabilidade do setor, utilizando de avaliações com indicadores qualitativos e quantitativos para acompanhamento do correto cumprimento dos contratos.
  • Manter comunicação contínua com setores clínicos e administrativos para identificar necessidades, priorizar demandas e minimizar impactos de intervenções na rotina assistencial, garantindo um ambiente seguro e funcional.
  • Realizar demais atividades inerentes ao cargo.

Requisitos e qualificações

  • Superior em Engenharia ou Arquitetura;
  • Pós-graduação em Engenharia de Infraestrutura Hospitalar ou áreas correlatas;
  • Pacote Office Avançado;
  • Experiência na função.

Informações adicionais

  • Refeitório;
  • SESC;
  • DayOff.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Apresentação por Vídeo
  4. Etapa 4: Entrevista com RH/Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre o Imed

O IMED é uma organização social sem fins lucrativos que promove a saúde pública. O Instituto é comprometido com o bem-estar comunitário e a excelência na gestão de unidades hospitalares. Desde 2013, combinamos tecnologia de ponta, valorização dos profissionais e uma abordagem humanizada para oferecer serviços de qualidade no SUS. Nosso foco em planejamento, uso racional de recursos, e compromisso com a sustentabilidade garantem atendimento de qualidade para a população, num ambiente de crescimento e colaboração.


O Instituto não mede esforços para propiciar melhorias em seu ambiente de trabalho com o único objetivo de proporcionar serviços de grande qualidade aos que deles necessitam. Colaboradores motivados contribuem para um ambiente de alta performance: produzem mais, se relacionam melhor, se apaixonam mais facilmente pelo que fazem, melhoram o desempenho organizacional e, consequentemente, elevam a satisfação de nossos clientes.


Atualmente administramos o Hospital Estadual de Trindade (Hetrin), do Hospital Estadual do Centro-Norte Goiano (HCN) em Uruaçu, do Hospital Estadual de Formosa (HEF), as Policlínicas Estaduais da Região Nordeste – Posse e da Região do Entorno – Formosa, em Goiás, e o Hospital Municipal da Brasilândia (HMB), em São Paulo.